2 ：
2017/03/05(日) 00:37:10.02 ID:c1LVxZoj0
お前はいらないって言ってるだけかと
7 ：
2017/03/05(日) 00:39:01.31 ID:zegIowMC0
>>2
こいつクッソウゼーな
空気読めなそう
2でレスしてるくせに
こういうのは口語でレスすんだよハゲ
3 ：
2017/03/05(日) 00:37:33.55 ID:prkOtFwmx
未来の事なんて誰にもわからないと思いませんか？
9 ：
2017/03/05(日) 00:39:26.82 ID:nIyOgvfWd
「お前のとこもロクに残業代払ってなくて有給も取れん会社なのか？あ？」
12 ：
2017/03/05(日) 00:41:02.91 ID:QE8TlKu00
いいえ、考えても見てください。
一度折れた木の枝を修復し、また同じところに同じストレスを与えるとどうなると思われますか？
はい、全く同じところが折れます。
13 ：
2017/03/05(日) 00:41:47.86 ID:xFop+1hc0
同じ状況になれば同じ結果になることは否定できません。
とでも言っておけばいいんじゃない？嘘は言ってないだろ
177 ：
2017/03/05(日) 08:10:49.55 ID:0NNvVxbn0
>>13
じゃあ他当たってで終わるね
180 ：
2017/03/05(日) 08:50:19.31 ID:G0XgH8abM
>>13
そりゃそうだろうなあ
待遇折り合わなきゃ、こっちからお断りだろ
14 ：
2017/03/05(日) 00:42:11.02 ID:ErFSe2YO0
前の会社は辞めさせられたんですけど？(激おこ)
17 ：
2017/03/05(日) 00:43:00.83 ID:DmWhDM2o0
辞めるつもりはないのごり押し
年齢も重ねて経験値を積んで自分は変わったアピール
18 ：
2017/03/05(日) 00:43:21.41 ID:wt3GL+/u0
理由のクソさが原因で辞めたので御社もクソならそうなりますね
22 ：
2017/03/05(日) 00:44:37.37 ID:wrwJKfec0
コンロ付けっぱで火事になって町1つ焼けて店潰れて失業したのにか？
28 ：
2017/03/05(日) 00:49:19.88 ID:uJNDKoIIa
相性でゴリ押ししろ
というより辞めた理由がネガティヴな回答すんな
34 ：
2017/03/05(日) 00:52:16.24 ID:v40zaeL90
そんな屁理屈が私に通用すると思っていますか？
35 ：
2017/03/05(日) 00:52:53.10 ID:uOeVyV3Er
50代で転職ってマジ終わってんだろ
36 ：
2017/03/05(日) 00:52:53.77 ID:uOeVyV3Er
50代で転職ってマジ終わってんだろ
39 ：
2017/03/05(日) 00:54:14.64 ID:GO2twkdGK
そんな職場ではないと信じております。
と言いつつもブラック危険信号を感じまくりだな、そんな面接官
43 ：
2017/03/05(日) 00:55:18.79 ID:HMFOUxmC0
はい、なので辞めた後は前の会社と同じようにWEBでブラック企業体験談として事実をありのまま書き連ねようと思います
後ろ暗い事がある会社の場合は、これ言うと割とガチで結構効く
48 ：
2017/03/05(日) 00:57:01.17 ID:xPkXZCUA0
そもそもそんな質問をする時点でこっちからお断り
49 ：
2017/03/05(日) 00:57:40.79 ID:U3Nnl2DI0
御社も労基無視のサビ残上等のブラック会社と言うことでしょうか？
53 ：
2017/03/05(日) 01:00:36.48 ID:qzwrMfo30
想像以上にリンク先に中身がなくてワロタ
57 ：
2017/03/05(日) 01:02:48.58 ID:xPkXZCUA0
いやあ前のところより酷い職場はないですよハッハッハくらいでちょうど良い
59 ：
2017/03/05(日) 01:03:18.89 ID:JXVB0njb0
こんなアホな質問してきたらハァ？って顔して即辞退するわ
60 ：
2017/03/05(日) 01:04:41.32 ID:4TAGAhXNa
意地悪な質問される時点で前段での印象が弱いってこと
そうでなければ実務的な質疑応答に終始する
61 ：
2017/03/05(日) 01:05:02.97 ID:J/gsezrP0
つまり倒産するという事ですか？
63 ：
2017/03/05(日) 01:05:54.73 ID:DmWhDM2o0
意地悪な質問する爺いるよ
逆に質問したればいい、意外と意地悪な人の方が面白い答えをくれる
66 ：
2017/03/05(日) 01:08:58.25 ID:qKEnSHeh0
>>63
それは隣の審判が落とす
もうルールブックになってるくらい馬鹿な採用ルールなんだけど
なぜか受かる奴が出るわ
69 ：
2017/03/05(日) 01:11:38.31 ID:rrJyTuyn0
そんなこと聞いてくる会社はろくでもない
70 ：
2017/03/05(日) 01:12:06.09 ID:SpzjQOfG0
俺も転職する時どうしようかなぁ、成長したいからじゃダメなんかなぁ
76 ：
2017/03/05(日) 01:20:49.27 ID:qKEnSHeh0
>>70
成長したいってのはプラスだぞ
でも前の方が専門的でってことはある
なんと言ったらいいのか
面接で質疑するのがパートタイマーの女だといったらいいのか？
俺なら採点変わるだろうけど技術面で売ったら駄目だと思うわ
そこはエクセル使えますって落としてアピールが受けがいい
71 ：
2017/03/05(日) 01:14:22.76 ID:7/0MCZYv0
会社に不満があったって言うと
なぜそれを改善出来なかったのかって聞かれるんだよな
これもテンプレか
こういうときは社長の気が狂ってたからとか素直に答えるのが吉
72 ：
2017/03/05(日) 01:15:24.47 ID:qKEnSHeh0
俺が審判なら総合的に採点するけど
書類に加点する項目がなくて無駄な仕事してると思う
項目に貴殿の会社が育てたらどうなるか？ってあれば
俺がギリギリまでは育ててやれる
そっから先は去年の実績とかあんたのせいじゃない項目があって
助けてやれない
78 ：
2017/03/05(日) 01:22:04.20 ID:xPkXZCUA0
こうやってレスを見てると俺の新卒入社のときの面接もかなり事務的だったんだな
最終が部長級面接でまんま中途面接と同じような内容で話進められたわ
79 ：
2017/03/05(日) 01:22:19.34 ID:7sr2tnc20
そりゃ前の職場みたいなところだってんならこっちからお断りでしょ
82 ：
2017/03/05(日) 01:27:59.45 ID:npnrzw98d
なぜブラックだから辞めたってことがネガティブに評価されるのか
なぜ正直に言った奴より嘘をついた奴が評価されるのか
この社会おかしいわ
84 ：
2017/03/05(日) 01:31:04.08 ID:cOmQS/w10
そうかも知れませんねえ
面接なんてする前からほとんど合否は決まってんだろ
後は会話が成り立たんのを弾くのと繰り上げ当選が少々
適当にいけ
139 ：
2017/03/05(日) 02:54:32.51 ID:wEiYyjHz0
>>84
それはある
中途採用は面接に至るまでに5割以上決まるわ
まず電話での口調、面接に来る時間、服装、ここまででダメな奴が結構いる
遅刻は論外として、10～20分前とか早めに来るやつもダメ
87 ：
2017/03/05(日) 01:33:56.76 ID:tq5Bc7ubM
昨日派遣の面接10秒で終わったわ
履歴書見ただけで今日はありがとうございましたってどういうことなんだよ…
89 ：
2017/03/05(日) 01:34:51.55 ID:1u8M/AYo0
中途でこんな質問する意図なんて決まってるだろ
91 ：
2017/03/05(日) 01:37:10.04 ID:qKEnSHeh0
俺はこの馬鹿な採用システムに食いついで部長に当たってるが
栄転か左遷で消えないと無理だと思う
権力を馬鹿に与えて日本は駄目になったとすら思う
92 ：
2017/03/05(日) 01:38:05.85 ID:NSKdpmGJ0
わけわからん質問する奴の相手するだけ無駄だよ
97 ：
2017/03/05(日) 01:43:06.52 ID:rrJyTuyn0
じゃあお前その質問先に答えてみろよって言ったらどうなるのか
ここで怒るような面接官は面接官失格
かと言って面接者の問にあっさり答えるのも失格
まだお前らには難しい問題だったな
99 ：
2017/03/05(日) 01:45:48.23 ID:sw76Ye5h0
なぜ不満を改善できなかったのですか？
→一人で数千人の組織に立ち向かうやつがほしいか？
弊社でも同じじゃないですか？
→お前の会社が糞ならな
弊社でやりたいことは何ですか、選んだ理由は？
→給料がよさそうだけに決まってんだろ
てめーんとこの募集要項に職務内容具体的に書いてあるか？
お前の会社でしかできないことなんてないし
そんなこと思いついてたら起業するわ
103 ：
2017/03/05(日) 01:57:33.54 ID:qKEnSHeh0
>>99
そうだろうな
それはわかってて質問してるよ
どう答えるか？が楽しみな嫌な奴が居座ってる
104 ：
2017/03/05(日) 01:57:56.71 ID:NUhaSmJx0
同じ理由かどうかは別にして辞める理由ができたら辞めるだろ
意味わからん
105 ：
2017/03/05(日) 01:59:39.00 ID:hYrJ09Af0
御社はまだ小さいので私の力で変えて見せます。
109 ：
2017/03/05(日) 02:01:06.69 ID:+B4XZN3Yp
ガチでコミュ障や無能な奴はここに偉そうな事書いてる面接官気取りとか化けた狸の言う事を聞くより、
素直な受け答えや少しでもスキルアップや前向きな考えを持って行く事を考えた方が良いだろうなとは思う
俺もそう言う類の人間だがこいつらの言う事を聞いて成功した試しがない
111 ：
2017/03/05(日) 02:04:27.35 ID:XToW0aQ80
採用する側の危機感が足りなすぎる
こんな揚げ足取りして何になるのか
112 ：
2017/03/05(日) 02:07:00.02 ID:XToW0aQ80
辞めない奴なんていない
そんな事もがわからんようじゃ面接してる側がレベル低すぎる
辞める辞めないじゃなくて何ができるかだけ聞くもの
114 ：
2017/03/05(日) 02:09:07.02 ID:4GvkFLaC0
二重スパイは信用できないって言ってるようなもんだぞ
115 ：
2017/03/05(日) 02:09:54.95 ID:YKvMxCAf0
人手不足でやばいとか言っておいて
こんな面接してるとか頭おかしいんじゃないの？
119 ：
2017/03/05(日) 02:14:41.30 ID:sw76Ye5h0
3分の1の夫婦が神に誓った後に離婚するのに
やめないわけねーじゃん
122 ：
2017/03/05(日) 02:17:17.58 ID:3JKAB6qi0
わかる
御局タイプが嫌いなんだけど結婚したら相手は会社に居座る御局タイプが好きらしいわ
びっくりしちゃった
125 ：
2017/03/05(日) 02:25:27.35 ID:l1Xl4hn10
日本って辞める奴に本当厳しい
社会全体で袋叩き
まるで犯罪者みたいな扱い
126 ：
2017/03/05(日) 02:27:03.88 ID:ZhQqoEI80
つまり御社は向上心がなく変化を求めずしたたかに生きる会社なのですね
130 ：
2017/03/05(日) 02:34:12.93 ID:Fg1/JToeM
頭悪すぎだろ面接官
ありえない事を証明しないとイエスと言うしかない。
132 ：
2017/03/05(日) 02:38:21.00 ID:tYyt3pT70
「それはそのとき次第の気分なんでわからないですぅー」
138 ：
2017/03/05(日) 02:50:28.54 ID:ZKRjvtz/0
そうかもしれませんね。
同じ轍は踏まないように善処はするつもりですが、未来の事はわかりません。
144 ：
2017/03/05(日) 03:10:27.15 ID:1I/X+f6Z0
29の頃転職活動しててある企業で学生時代どんな人だったかとか働くとは何ですか？とか
すげえ無駄な質問してくる奴いたわ
そんなの聞いてどうすんだよ
145 ：
2017/03/05(日) 03:12:31.61 ID:EMk6Q6bm0
可能性の話をしだしたらどんなことでも可能性はあるんだから凄いナンセンスな質問だな
155 ：
2017/03/05(日) 03:42:16.76 ID:Q0h6rXNT0
キツくて辞めたって言うからそうなるんじゃないの
ポジティブな転職理由だけ言ってれば回避できそう
156 ：
2017/03/05(日) 03:44:19.52 ID:jJGoa5kWa
普通に「そうならないよう教訓に致します」でいいだろ
なんでイチイチ喧嘩腰になるんだよ
159 ：
2017/03/05(日) 03:59:00.99 ID:uIL8q+RJ0
不景気で倒産したんですけど御社も経営ヤバイんですか？
161 ：
2017/03/05(日) 04:46:53.45 ID:13caRU3Q0
コレは日本に限らない風潮なんだろうか
職種は同じでも会社毎に合う合わないはあると思うんだが
162 ：
2017/03/05(日) 05:12:25.39 ID:HM4TTLx80
面接は大喜利なんだから馬鹿正直に答えること無いじゃん
うまい切り返しが求められてるだけだぞ
だからお前は無職なんだよ
だからお前はフリーターなんだよ
166 ：
2017/03/05(日) 06:20:51.94 ID:4hLZddem0
自分が辞めるに至った経緯を話してそれが相手に理解してもられたならこんな返しは来ない
落とす気なら話は別だけどね
170 ：
2017/03/05(日) 06:42:55.19 ID:It9QqP8q0
今のところはそのように考えておりません
でいいだろ
173 ：
2017/03/05(日) 07:34:57.79 ID:Bv0ROvFlp
いまどき終身雇用なんて信じてる馬鹿は落ちぶれた企業にしかいない
174 ：
2017/03/05(日) 07:43:42.73 ID:vTDZpv/Vd
前の職場を辞めた理由なんか適当にでっち上げればいいのに
いちいち確認なんかできないんだから
まあ聞かれなきゃ言う必要もないことだけど
185 ：
2017/03/05(日) 10:08:09.88 ID:yr+JpESqd
もちろんその通りです
お互い不幸にならないようにやっていきたいと思います
でいいだろ
186 ：
2017/03/05(日) 10:15:19.52 ID:dCf74UKM0
早く着すぎるバカも結構いるんだよな
191 ：
2017/03/05(日) 11:47:01.08 ID:M8cssXmp0
いえ、いま結婚を考えてる人がいまして何があっても辞めるつもりはありません
これで大体受かってきた。もちろんそんな相手いるわけないけど
195 ：
2017/03/05(日) 12:04:28.10 ID:hVv8qJtu0
そのようになる可能性はもちろんあります
ですが、やってみないことにはわかりませぬ！ぞんじませぬ！（苦笑い
200 ：
2017/03/05(日) 12:26:35.27 ID:F7WqL/L70
正解なんて無いぞ。どう答えようが必要なら採用して不要そうなら採用しないだけで
そんな質問の回答にたいして人事は期待してない。
ただしそこでいきなり切れるような奴は採用しないけど
204 ：
2017/03/05(日) 12:45:20.78 ID:Qv60ut8G0
こういう会社はそもそも人が欲しくて求人してるんじゃないのか
206 ：
2017/03/05(日) 12:54:04.79 ID:VobYC62x0
一度も就職したこと無いせいかやる気あんのかと聞かれたりする
今までのバイトは全部契約期間満了で辞めたしやる気なかったら応募なんてしねーだろバカがと言ってやりたいが堪える
208 ：
2017/03/05(日) 13:53:10.77 ID:0TO0uUSb0
そこまで「辞めないこと」を期待してる訳でもないでしょう
むしろそっちからクビを切られる可能性の方が高いと思ってます
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