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【時給】 米自動車業界、賃金upへ 平均時給30.24ドル(3,628円) 日給29,000円 20日x12ヶ月で約700万

米クライスラー、10年ぶり賃上げで大筋合意 熟練工で6%強 2015/9/21 10:34 【ニューヨーク=杉本貴司】米FCAUS(旧クライスラー)が10年ぶりとなる賃上げを受け入れる方向で、全米自動車労組(UAW)と大筋合意したことが明らかになった。
2007年以前に入社した熟練工の場合、賃上げ幅はおおむね6%強となる。
米ゼネラル・モーターズ(GM)と米フォード・モーターもほぼ同様の内容で追随する可能性が高い。

米自動車3社とUAWは4年に一度、労使契約を更改する。
今回の労使交渉では、好調な米新車市場の追い風を受ける米3社が賃上げを受け入れるかが焦点だった。
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旧クライスラーの熟練工の平均時給は28.50ドルとされ、その場合は最終的に6%強増の30.24ドルに引き上げられることになる。

今回の賃上げ交渉のもう一つの焦点が社内格差の解消だった。
07年秋以降に入社した若手社員はどれだけスキルを高めても時給は19.28ドルで頭打ちになる。
平均同28.50ドルの熟練工との格差に不満が高まっていた。

UAWは今回の交渉で、賃金体系を熟練工に一本化した上で全体の底上げを主張していたが格差は残る形で妥結した。
今回の契約でも若手の時給は最大25.35ドルとなる。
ただ、賃上げ率は31%と熟練工より高いため、UAWと旧クライスラーは若手の不満が和らぐと見た。
UAWは4年後の交渉で格差の完全解消を目指す方針だ。
全文はうぇbで
http://www.nikkei.com/article/DGXLASFK21H11_R20C15A9000000/
最低賃金の引き上げ、中小企業の経営者50人に聞く 2015年9月21日05時27分<略>
そして、この秋の最低賃金引き上げです。全国平均は前年比18円増の798円。4年続けて大きく増えました。
ある経営者は、吐き出しました。「利益が出ているなら言われなくても賃上げする。国策として一方的に最低賃金を上げるやり方は、大企業が一方的に値引きを通告してくるようなもの。気分が悪い」
http://www.asahi.com/articles/ASH9C3W0RH9CUPQJ002.html